
Får erstatning etter seksuell trakassering på Universitetet i Oslo
Birgitte Moesgaard Henriksen har fått medhald i at ho har fått påført yrkesskade på grunn av seksuell trakassering på UiO. – Det viktigaste for henne var å bli trudd, og det er ho blitt no, seier advokat John Christian Elden til Uniforum.
Den tidlegare UiO-forskaren Birgitte Moesgaard Henriksen inngjekk torsdag eit forlik med Statens pensjonskasse.
- Les også denne saken i Uniforum: Gamle varslarar står opp for nye i akademia
Det går ut på at ho får ei solid utbetaling for yrkesskade som ho meiner er eit resultat av seksuell trakassering på den tida ho var doktorgradskandidat på Det odontologiske fakultetet ved Universitetet i Oslo.
– Blei overtydd av rapport frå psykiater
Advokat John Christian Elden er overtydd om grunnen til at Statens pensjonskasse gjekk bort frå planen om å ta ei rettssak og heller mekla fram eit forklik i denne saka.
- Les også denne saken i Uniforum: Varsler om seksuell trakassering på odontologi
– Etter at det låg føre ein rapport frå retten sin sakkunnige psykiater, var det ikkje lenger omtvista at ho var utsett for overgrep og trakassering medan ho jobba på universitetet. Det blei derfor endra frå ei hovudforhandling til ei rettsmekling for å diskutera dei øvrige erstatningsrettslege vilkåra og utmåling av erstatning, seier John Christian Elden til Uniforum.
– Eit godt forlik
No får Birgitte Moesgaard Henriksen altså medhald frå Statens pensjonskasse i at det er seksuell trakassering som er årsaka til yrkesskaden som har ført til at ho er blitt uføretrygda. Dermed har partane vore inne til mekling i Oslo tingrett i dag der målet har vore å koma fram til eit forlik. Birgitte Moesgaard Henriksens advokat, John Christian Elden kommenterer forliket slik:
– Eit godt forlik er det forliket ingen av partane er nøgde med. Me inngikk eit godt forlik. Det viktigaste for henne var å bli trudd, og det er ho no.
- Les også denne saken i Uniforum: UiO beklager trakassering på odontologi
– Kvifor ville motparten heller ha ei mekling med eit forlik enn ei rettssak i dette tilfellet?
– Begge partar var konstruktive, og då diskusjonen kun gjekk på det erstatningsrettslege, var det lettare å koma til semje.
– Kor stor blir erstatninga ho får?
– Ho ynskjer ikkje å kommentera storleiken på beløpet.
– Prova overgrepet og trakasseringa
John Christian Elden er ikkje tvil om kva som har vore det vanskelegaste å få gjennomslag for i denne saka.
– Den største krangelen gjekk på om ho hadde prova overgrepet og trakasseringa. Men då dette blei prova, var det lettare å koma i mål.
- Les også denne saken i Uniforum: Starta varslingstelefon om seksuell trakassering
– Trur du denne saka kan danna presedens for liknande trakasseringssaker i staten?
– Ja det trur eg. Universitetet har det same ansvaret som alle andre arbeidsgjevarar til å leggja forholda til rette for at arbeidsmiljøet er godt og at dei tilsette kan trivast på jobb. Med ei solid utbetaling i denne saka, håpar me også det sender eit signal om kva som er uakseptabel leiarkultur, seier John Christian Elden.
Ti år lang kamp
Birgitte Moesgaard Henriksen har i over ti år prøvd å få offentlege styresmakter til å handsama saka hennar om seksuell trakassering. Ho skulda rettleiaren sin for å driva med sexpress overfor henne. Saka blei meld inn til hovudverneombodet ved UiO, til Likestillings- og diskrimineringsombodet og Arbeidstilsynet. Ingen ville handsama saka.
I fjor sommar fekk ho avslag på å få eit møte med arbeids- og sosialminister Anniken Hauglie. No har ho altså inngått eit forlik med Statens pensjonskasse som vil betala henne erstatning av ukjent storleik fordi ho har fått ei yrkesskade på grunn av seksuell trakassering ved UiO. I dag er ho altså uføretrygda.
Uniforum kjem seinare i dag med kommentarar frå Statens pensjonskasse til forliket i denne saka.
Denne saken ble først publisert i Uniforum.
SE OGSÅ
-
Advarer mot maktmisbruk i akademia
-
Hver fjerde lege har opplevd eller vært vitne til seksuell trakassering
-
Ingen klarer å «riste av seg» mobbing på jobben
-
Kvinner i FNs klimapanel føler seg oversett
-
– Organisasjonar bør vere glad for varslarar
-
Det er ingen overraskelse at det skjer seksuell trakassering
-
– Vi har eit større problem med alkohol enn vi vil innrømme
-
Derfor kan ledere miste gangsynet
-
Én av fem studenter har opplevd diskriminering